قال "ياسر المعارك"، الكاتب الصحافي عن "التوجّه الحكومي في المملكة لرفع جودة أداء الموظف الحكومي وتطوير بيئة العمل": إنّ برنامج تطوير بيئة أداء الموظف الحكومي إحدى البوادر الجميلة، وأنّ المجلس الاقتصادي وزارة مصغّرة وورشة عمل تقدّم مبادرات تخص الشباب وتفيد المملكة. وأضاف "المعارك"، خلال حواره مع الإعلامي "خالد العقيلي" ببرنامج "يا هلا"، المذاع على فضائية "روتانا خليجية": الموظف الحكومي لا يبالي لأنه لا توجد أنظمة تضبط عمله، لكن هذا البرنامج سيقوم بمعالجة هذا الخلل، والمشروع استهدف القطاع الحكومي، وهناك معوقات للمشروع منها الفساد الإداري. وواصل: إنّ هناك الكثير من الفساد داخل الوظائف والمنشآت الحكومية، من تجاوزات وتوظيف بالوساطة ومنح ترقيات ومميّزات لمن لا يستحقونها، يجب أنْ تكون المعالجة بإطارها الشامل بتعزيز المساءلة والمحاسبة والمقياس في الترقيات والمميّزات. ومن جانبه قال "سعد بن مرفاع"، نائب رئيس لجنة سوق العمل السعودية: لا بد أنْ يكون القطاع الخاص مصدراً للتوظيف في الفترة المقبلة، لأنّه من المتوقع حدوث ركود اقتصادي، مشيراً إلى أنّ هذا البرنامج سيفيد القطاعين الخاص والحكومي. وشدّد على أنه لا بد أنْ يكون الموظف في المملكة جاهزاً للعمل في أيّ قطاع، وأن هناك شركات كبيرة أثبت الشباب السعودي فيها قدرتهم، مشدداً أيضاً على دور إدارة الموارد البشرية في فصل إمكانات ومهارات الشخص وليس التوظيف فقط.